„Ich kann Marion Ehmann als Coach einfach nur wärmstens empfehlen. Sie ist klug, engagiert und emphatisch. Marions Feedback war immer konstruktiv. Das Coaching mit Marion hat sehr viel zu meiner professionellen Entwicklung beigetragen. Dass sie selbst Juristin ist, war für mich persönlich wichtig und hat mir das Gefühl gegeben, verstanden zu werden. Marion kann sowohl übergreifende strukturelle Probleme identifizieren, als auch handfeste Tipps für das Verhalten in bestimmten Situationen geben. Ich war überrascht, wie schnell ich Ergebnisse gesehen habe. Ich wünschte nur, ich hätte mich früher dafür entschieden, Coaching zu testen!“

„Das Coaching war für mich sehr wertvoll; ich bekam Unterstützung dabei, meine Situation aus einer neuen Perspektive zu sehen und meine Motivation zu finden. Ich bekam auch konkrete Werkzeuge, die ich in meiner täglichen Arbeit zur Bewältigung einer oft herausfordernden Arbeitssituation mit hohem Stressniveau anwende. Ich kann das Coaching wärmstens empfehlen.“

„Marion Ehmann hat mir geholfen, meine Motivation zu finden, um Bewerbungen für neue Jobs zu schreiben. Das war etwas, was ich seit langem tun wollte, ohne dass ich es in Angriff genommen hätte. Unter anderem hat sie mich zu der Einsicht gebracht, dass die Schwierigkeiten nicht so gross waren, wie ich sie mir vorstellte und dass ich auf meine Überlegungen vertrauen und diese in die Tat umsetzen sollte! Sie forderte mich heraus und stellte meine Gedanken in Frage und brachte mich dazu, über die Dinge nachzudenken, die mich von Bewerbungen abhielten. “

„Marion Ehmann geht in ihrem Coaching immer von den individuellen Herausforderungen und Zielen des Klienten aus. Sie gibt mir als Klientin die Möglichkeit, das Coaching selbst zu steuern; dadurch nehme ich die vereinbarten Ziele sehr ernst und arbeite engagiert daran, diese zu erreichen.“

„Kenntnisreiche und engagierte Coach, die einem hilft, selbst Ziele zu setzen und diese zu erreichen!“

„Der Workshop hat mir das gegeben, wonach ich schon lange gesucht habe – Projektmanagement-Werkzeuge für juristische Arbeit!“
„Die Ausbildung legt den Fokus auf die Business-kritischen Aspekte juristischer Projektleitung und ich bin davon überzeugt, dass sie zu Mehrwert bei Mandanten führt – sowohl durch mehr Effektivität als auch durch höhere Qualität in unserer Arbeit. Ich möchte die Ausbildung Projektleitern auf jeder Erfahrungsstufe wärmstens empfehlen.“

Per Magnusson, Partner: „Der LPM-Workhop ist eine der wertvollsten Fortbildungen, die ich je absolviert habe. Der Workshop hat mir eine Menge verschiedener Werkzeuge gegeben, die direkt in der Anwaltsarbeit einsetzbar sind und die zu bedeutenden Verbesserungen führen, sowohl in Bezug auf Mandantenbeziehungen als auch für die interne Arbeit. Was das LPM-Coaching angeht: Um mich in meiner Rolle als Anwalt weiter zu entwickeln, musste ich bestimmte gewohnheitsmässige Verhaltensweisen ändern. Das Coaching durch Marion Ehmann war dabei von entscheidender Bedeutung für den Erfolg. Durch ihre Erfahrung aus Anwaltskanzleien konnte sie mich in dieser Veränderung durch gute Ratschläge unterstützen; darüber hinaus hat sie mich positiv herausgefordert sowie die Massnahmen und Ziele, die ich mir selbst gesetzt hatte, nachgehalten.”

Lisa af Burén, Advokat (schwedische Rechtsanwältin): „Marion Ehmann ist eine anpassungsfähige Coach, die mir geholfen hat, mich sowohl professionell als auch persönlich weiter zu entwickeln. Sie hat mich dazu gebracht, mich selbst auf vielen Ebenen herauszufordern. Ich kann Marion Ehmann wärmstens allen empfehlen, die sich weiterentwickeln und beruflich wie privat besser werden wollen. Ich werde die vielen Tipps, Empfehlungen und Werkzeuge, die Marion Ehmann mir während unseres Coachings vorgestellt hat, mitnehmen und anwenden.“

Therese Jönsson, Advokat (schwedische Rechtsanwältin): „Marion Ehmann war engagiert und sehr an meiner professionellen Entwicklung interessiert. Ihr Coaching ist ganz von mir und meinen Zielen ausgegangen, was mich gefordert und grosses Engagement von meiner Seite erfordert hat; dies war aber auch genau das, was zu Ergebnissen geführt hat. Wir sind zusammen den Dingen auf den Grund gegangen, die ich weiter entwickeln wollte. Der Fokus lag auf meiner individuellen Situation und gleichzeitig hat Marion Ehmann mir ihre eigenen beruflichen Erfahrungen vor ihrem Hintergrund als Rechtsanwältin mitgeteilt, was ich sehr geschätzt habe. Mein Coaching mit Marion Ehmann waren wohlinvestierte Stunden!“

„Super Seminar mit vielen nützlichen Vorschlägen!!“
„Vielen Dank für einen guten, verständlichen und inspirierenden Vortrag.“
„Pädagogischer und gut strukturierter Vortrag.“
„Sehr inspirierender und unterhaltender Vortrag. Konkrete Beispiele – gut!“
„Extrem vorteilhaft, dass Sie wissen, wie eine Anwaltskanzlei funktioniert und Beispiele geben. Inspirierender und lohnender Vortrag! Wir nehmen nützliche Werkzeuge mit.“
„Guter Vortrag! Gut, dass Sie konkrete Situationen nennen, zu denen man selbst einen Bezug herstellen kann.“
„Sie sind gut darin, Ihr Publikum zu begeistern, was in einer Anwaltskanzlei nicht immer leicht ist.“

„Der beste Vortrag seit langem! Danke!!“

„Marion Ehmanns Vortrag gab uns Werkzeuge, um sowohl positives als auch konstruktives Feedback zu geben; darüber hinaus kamen wir zu der gemeinsamen Einsicht, wie wichtig es ist, in alle Richtungen Feedback geben zu können – nach oben, nach unten und seitwärts in einer Organisation. Ich glaube, dass alle Mitarbeiter und alle Organisationen davon profitieren, wenn sie eine gute Feedback-Kultur schaffen. Bei Landahl sehe ich, dass dies sowohl zur Entwicklung von Individuen als auch zur Weiterentwicklung der gesamten Kanzlei beiträgt.“
„Marion Ehmanns Kommunikationsseminar kombiniert auf pädagogische und unterhaltende Weise Theorie und Forschung mit praktischen Beispielen. Wir konnten wertvolle Einsichten mitnehmen und diese direkt in praktischen Nutzen umsetzen, beruflich wie privat. Marion Ehmanns beruflicher Hintergrund gibt ihr ausserdem die einzigartige Möglichkeit, das Thema auf eine für die Zuhörer relevante Weise zu präsentieren, was besonders geschätzt wurde. Das Seminar sollte Bestandteil der Grundausbildung in allen juristischen Organisationen sein – wärmstens zu empfehlen!“
„Das Seminar greift typische Kommunikationssituationen aus dem Alltag einer Anwaltskanzlei auf. Im Rahmen einer ausgewogenen Mischung von Theorie und Praxis werden Mechanismen für die Verbesserung der internen und externen Kommunikation erarbeitet. Die Teilnehmer erhalten dabei viele praktische Tipps z.B. zu Telefonkonferenzen und Email-Korrespondenz, die für die tägliche Arbeit von großem Nutzen sind. Ich kann das Seminar sehr empfehlen.“
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